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“实实在在体会到中国企业带来的实惠”

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近年来,万宝矿产持续获取海外优质矿产资源,在东南亚及中南部非洲拥有铜矿、铜钴矿、铂钯矿等多处矿山的探矿权和采矿权,初步建成了一批铜、钴、铂族贵金属等大型矿产资源开发基地。重点开发缅甸蒙育瓦莱比塘铜矿、缅甸蒙育瓦萨比塘-七星塘铜矿、刚果卡莫亚铜钴矿、津巴布韦铂钯矿和刚果富利铜钴冶炼厂等项目。截至2014年底,万宝矿产保有铜资源量851万吨,钴资源量34万吨,铂资源量800吨。  万宝矿产有限公司成立于2004年10月27日,主要从事海外矿产资源地质勘查、开采、矿石加工、冶炼、矿产品贸易、矿业及相关产业投资运作等业务,是中国政府重点支持发展走出去战略大型企业之一。  在中缅两国政府的支持下,从2010年起,万宝矿产与缅甸合作伙伴一起开发蒙育瓦铜矿,总投资近15亿美元,是目前缅甸大的外商投资之一。万宝矿产在缅甸设有两家子公司万宝矿产缅甸铜业公司、缅甸扬子铜业公司。缅甸扬子主要运营萨比塘和七星塘铜矿,是缅甸一家在伦敦金属交易所挂牌的阴极铜生产商,目前年产阴极铜5万吨。缅甸万宝主要开发莱比塘铜矿,目前正处于矿山建设阶段,设计产能为年产10万吨阴极铜。  缅甸项目自开发以来,经历了一系列风险,因矿区周边村民阻工,项目曾一度遭遇停工。万宝矿产针对这种复杂多变的外部环境,迅速采取有力措施,一方面及时与中缅两国政府、非政府组织及合作伙伴沟通协作;另一方面,主动开展媒体公关及沟通,并持续开展社区帮扶,实施待业补助金计划、社区发展基金、中小企业计划等,妥善解决了矿区佛塔搬迁,编制完成环境和社会影响评价报告。通过积极努力,项目面临的多重风险逐一化解,赢得了政府当局、多数村民和昂山素季领衔的调查委员会的充分肯定和大力支持,重新回到了开发建设的原定轨道。  共赢带动发展  众所周知,缅甸正处于社会转型阶段,百废待兴,矿产资源开发将对缅甸经济社会发展和人民生活水平提高发挥重要作用。蒙育瓦是农业区,铜矿资源开发创造了大量就业机会,增加政府财政税收,也为当地工业发展播撒了种子,对当地经济社会发展起到积极的推动作用。  缅甸万宝100投资莱比塘铜矿项目,用于矿山建设和开发。在三年建设期内,项目通过实施本地采购将为缅甸带来7000万美元的经济收益。进入运营期后,本地采购每年为缅甸的经济贡献将增长到1.93亿美元。此外,缅甸万宝承诺,即使莱比塘铜矿还处于建设阶段尚未生产运营,每年仍然投入100万美元用于社区帮扶;项目投产以后,项目运营期内每年将拿出净利润的2用于企业社会责任投入。  万宝矿产作为一家负责任的中国公司,在加强与缅甸矿业部下属矿业公司、经济控股公司等缅方合作伙伴商业合作的同时,将维护当地社区居民的福祉放在公司战略的核心位置。公司的目标很明确,就是要为当地人民创造一条可持续发展之路。通过帮助当地村民发展中小企业、组建建筑队、运输队等具体举措,使他们改变过去以农为生的传统生活方式,获得新的生计技能,终使其随着矿山开发而获得自我良性发展,不断提高生活水平。  践行社会责任  在践行企业社会责任的过程中,万宝矿产秉承以人为本的理念,将环境保护、改善民生作为重中之重。过去几年里,万宝矿产在当地实施了一系列社区帮扶项目,包括:为当地7个村庄修路改善当地居民的出行条件;为附近10个村庄捐建学校、幼儿园、图书馆等帮助当地人民改善教育环境;通电工程使附近8个村庄告别了无电的历史;通水工程为周边4个村庄带来干净的饮用水。还为项目周边33个村庄的大学生和十年级学生提供助学金,帮助他们顺利完成学业;为附近50多个村庄的村民提供免费的医疗巡诊,截至今年6月,已治疗患者超过10万人次;缅甸扬子的矿区医院为附近5英里之内的孕产妇和5岁以下儿童提供免费的妇幼保健服务;缅甸万宝投入4.25亿缅币兴建社区医院,并于去年7月竣工交付当地政府,造福当地百姓。  万宝矿产深知解决就业是改善周边社区民众生活水平的有效途径。2010年6月至今,累计直接创造新增就业约4000个,缅甸万宝和缅甸扬子新增就业约2000个。承包商新增就业岗位约2000个,当地员工超过5000个。目前,扬子缅甸员工的本土化率达99.5,万宝缅甸员工的本土化率达91。未来随着项目推进,预计仍将继续创造2000个左右就业机会。  为了保证失地村民有稳定的生计来源,在项目仍面临诸多困难的情况下,公司于2014年7月推出待岗补助金计划,为失地村民在等待工作期间发放待业补助,使他们有基本的生活保障。公司承诺根据村民的失地面积,向失地家庭提供1至3个就业机会。参照联合国低生活保障线以及当地收入和消费水平,公司为等待1到3个工作机会的失地村民,提供每月70美元至160美元不等的待业补助。自村民领取第二次土地补贴的时间起,将一直发放到失地村民获得公司提供的工作为止。对于因年老或其他原因家中没有劳动力的失地村民或不愿接受项目提供的工作的失地村民,可以在项目运营期内持续享有该补助。该计划的实施,体现了公司以人为本的帮扶理念,也展示了公司促进项目发展和解决村民问题的决心与诚意,得到缅甸政府的支持,也赢得广大失地村民的拥护。他们表示,衷心希望莱比塘铜矿项目顺利开展,使得当地社区早日获得更大益处。  做好媒体宣传  主动与媒体打交道是万宝矿产过去两年在改善项目所面临的外部关系上所采取的切实有效的一个手段。2012年以来,面对复杂的外部环境,公司改变中国企业只做不说的传统,主动与国际、国内以及缅甸当地媒体接触,接受媒体采访,如接受《华尔街日报》、BBC、VOA、《金融时报》、《经济学人》等知名媒体专访,邀请《人民日报》、中央电视台、《环球时报》、凤凰卫视等国内媒体和众多缅甸媒体现场采访,不定期举行媒体开放日,召开新闻发布会,公开透明地向媒体介绍项目新进展情况,绝大部分媒体从初的对莱比塘铜矿项目的质疑纷纷转变为客观公正地报道。  2014年2月,推出项目公司新版缅英双语网站,通过网站适时发布项目信息,传递企业声音,建立了自己的舆论阵地,特别是在危机事件处理中发挥了很大作用。编制《项目社会与环境报告》,客观公正地发布项目在履行社会责任和环境保护方面的努力和取得的新进展。2015年3月,组织中国兵工报赴项目现场采访,在行业内主流媒体上系统全面地报道项目。  持续发展之路  万宝矿产坚持建设绿色矿山,发展循环矿业经济的经营理念,明确做出安全及环保承诺,努力促进企业、社会、自然和谐统一。在缅甸蒙育瓦铜矿项目建设运营过程中,始终严格遵守缅甸各项法律、法规,高度尊重当地宗教、风俗和生活习惯,按照国际化规范管理,全力保护当地环境,先后获得了ISO
14001环保管理体系证书、OHSAS 18001职业健康和安全管理体系证书以及ISO
9000质量管理体系证书,各项检验指标均符合世界银行标准。正在建设的莱比塘铜矿项目采用的露天开采堆浸萃取电积工艺在国际上被同行业普遍应用,澳大利亚、加拿大、智利、哈萨克斯坦和中国均有应用,在SK矿项目也运用多年,实践证明该工艺和技术成熟可靠,各项检验指标十多年来均符合世界银行标准,证明生产过程的环境影响源可控,不会对环境造成负面影响。莱比塘铜矿项目按照国际规范,聘请澳大利亚Knight
Piesold公司编制环境和社会影响评估报告和建设期环境和社会管理计划,并将在建设和运营过程中采用更高的环保标准,真正走一条可持续发展的矿业开发之路。根据缅甸万宝闭坑计划,项目进入运营期后,每年将拿出200万美元注入基金账户作为环境管理保证基金,用于持续复垦、植被恢复和闭坑。  莱比塘铜矿项目环境和社会影响评估报告经过13次大型技术研讨会讨论,解决了600多项技术问题,与项目所涉33个村庄村民进行充分的沟通与协调,历时20个月,于2015年3月20日正式获得缅甸政府批准,是缅甸政府正式批准的大型项目的环评报告,也是项目运营期实施环境保护和社区关系维护的指针。  万宝矿产秉承友好合作,互利共赢的发展战略,积极参与社会公益活动,努力培养当地员工,把公司发展和缅甸国家需要以及当地社区发展有机结合。万宝矿产作为外商投资,愿意在社区帮扶方面加大投入,认真履行好企业社会责任。公司坚信,在缅甸政府的大力支持下,在与缅方合作伙伴的通力合作下,莱比塘铜矿项目必将成为缅甸对外开放过程中外商投资的示范项目,一定会成为中缅友谊、互利共赢的典范!

原标题:“实实在在体会到中国企业带来的实惠”

本报记者 孙广勇摄

缅甸员工在莱比塘铜矿冶炼厂生产线上操作设备。

位于缅甸西北部实皆省蒙育瓦地区的莱比塘铜矿是“一带一路”标志性示范项目之一,由中国万宝矿产公司经营。该项目是亚洲最大湿法炼铜项目之一,生产周期约30年。万宝矿产公司高度重视履行社会责任,大力推进社区帮扶和发展计划,围绕铜矿打造出一个有机融合的经济生态圈。

本报记者 孙广勇摄

澳门新莆京娱乐网站k ,“莱比塘铜矿实现了‘五方共赢’,包括中方企业、缅方合作伙伴、缅甸政府、周边社区、公司员工都从项目获得长期稳定的收益,对缅甸国家经济发展、民众生活水平的提高有着深远意义。”缅甸前选举委员会主席丁埃对本报记者说。

位于缅甸西北部实皆省蒙育瓦地区的莱比塘铜矿是“一带一路”标志性示范项目之一,由中国万宝矿产公司经营。该项目是亚洲最大湿法炼铜项目之一,生产周期约30年。万宝矿产公司高度重视履行社会责任,大力推进社区帮扶和发展计划,围绕铜矿打造出一个有机融合的经济生态圈。

“环境控制方面完全经得住考验”

“莱比塘铜矿实现了‘五方共赢’,包括中方企业、缅方合作伙伴、缅甸政府、周边社区、公司员工都从项目获得长期稳定的收益,对缅甸国家经济发展、民众生活水平的提高有着深远意义。”缅甸前选举委员会主席丁埃对本报记者说。

莱比塘铜矿使用的各种设备均为全球采购,技术水平、工艺水平和管理水平世界领先,纳税额位居在缅外资企业前列。在矿区控制中心大屏幕上,记者看到各个生产流程的工作情况。在深达90米的巨大矿坑里,一辆辆巨型工程车在“之”字形的道路上攀爬,将矿石往外运输。控制中心根据现场情况及时调度车辆设备,提高采矿效率。莱比塘铜矿通过提质增效实现高质量发展,2018年阴极铜产量首次突破10万吨,2019年阴极铜产量达到12万吨。

“环境控制方面完全经得住考验”

在堆矿场上,经过粉碎和筛选的矿石被整齐堆放在地面上。“莱比塘铜矿采用国际公认最为环保的湿法炼铜工艺,在环境控制方面都经过国际资质认证,完全经得住考验。”铜矿现场负责人说,随着各方逐步加深对项目的了解,莱比塘铜矿的产品质量得到越来越多国家的认可。

莱比塘铜矿使用的各种设备均为全球采购,技术水平、工艺水平和管理水平世界领先,纳税额位居在缅外资企业前列。在矿区控制中心大屏幕上,记者看到各个生产流程的工作情况。在深达90米的巨大矿坑里,一辆辆巨型工程车在“之”字形的道路上攀爬,将矿石往外运输。控制中心根据现场情况及时调度车辆设备,提高采矿效率。莱比塘铜矿通过提质增效实现高质量发展,2018年阴极铜产量首次突破10万吨,2019年阴极铜产量达到12万吨。

在矿区,废石被整齐堆积起来,每一层斜坡都种植了乔木、灌木和小草,远望就像梯田。为了保持良好的自然环境,莱比塘铜矿持续对项目区内及周边社区的地表水、地下水、空气、噪声、土壤等进行监测,并随着生产设施的完善逐步增加新的监测点。据介绍,项目聘请国际权威环境测评机构编制了环境管理和环境监测计划、环境与社会影响评价报告等,采用国际高标准环保要求和严格的环保措施,力求最大程度降低环境影响。

在堆矿场上,经过粉碎和筛选的矿石被整齐堆放在地面上。“莱比塘铜矿采用国际公认最为环保的湿法炼铜工艺,在环境控制方面都经过国际资质认证,完全经得住考验。”铜矿现场负责人说,随着各方逐步加深对项目的了解,莱比塘铜矿的产品质量得到越来越多国家的认可。

“公司注重绿色可持续发展,坚持边开采、边复垦的原则建设绿色矿山,累计完成复垦面积36万平方米。如今,第一层灌木丛已长到一人多高。”铜矿现场负责人指着远处的山坡对记者说,“铜矿还不断提高数字化管理水平,利用北斗系统监测废石场边坡的稳定性等。”

在矿区,废石被整齐堆积起来,每一层斜坡都种植了乔木、灌木和小草,远望就像梯田。为了保持良好的自然环境,莱比塘铜矿持续对项目区内及周边社区的地表水、地下水、空气、噪声、土壤等进行监测,并随着生产设施的完善逐步增加新的监测点。据介绍,项目聘请国际权威环境测评机构编制了环境管理和环境监测计划、环境与社会影响评价报告等,采用国际高标准环保要求和严格的环保措施,力求最大程度降低环境影响。

“朋友们都特别羡慕我在莱比塘铜矿工作”

“公司注重绿色可持续发展,坚持边开采、边复垦的原则建设绿色矿山,累计完成复垦面积36万平方米。如今,第一层灌木丛已长到一人多高。”铜矿现场负责人指着远处的山坡对记者说,“铜矿还不断提高数字化管理水平,利用北斗系统监测废石场边坡的稳定性等。”

在莱比塘铜矿一角的现代化冶炼厂,巨大的行车将一排几十片铜板从电积槽中吊出,进行冲洗、剥离、打包,几十位缅甸员工在生产线上紧张有序地忙碌着。

“朋友们都特别羡慕我在莱比塘铜矿工作”

“我现在是助理工程师了。除了检测生产指数、各项溶液指标外,还与中方工程师一起查看生产情况。如果发现机械故障,简单的就现场维修,大的问题报告维修车间进行维修。”谈起自己的工作,助理工程师妙杜十分自豪。妙杜毕业于曼德勒技术大学机电专业,2012年来到铜矿,“几年来,我在铜矿得到深入的理论和实操培训。在这里工作,不仅能掌握先进技术,而且未来有上升空间。再过两三年,我就能成为工程师。”

在莱比塘铜矿一角的现代化冶炼厂,巨大的行车将一排几十片铜板从电积槽中吊出,进行冲洗、剥离、打包,几十位缅甸员工在生产线上紧张有序地忙碌着。

目前,莱比塘铜矿项目共有缅甸员工3500余人,占员工总数的90%,累计为8000多人次进行过各种专业技能培训,已有156名缅甸员工走上各层级管理岗位。作为五级员工,妙杜的月工资远远高于当地平均工资水平。他掏出手机,向记者展示一栋小楼的照片。“家里正在盖房子,差不多要4万美元,都是我攒的工资。朋友们都特别羡慕我在莱比塘铜矿工作,学校的师弟还向我打听铜矿何时招聘、要在技能上做好哪些准备。”

“我现在是助理工程师了。除了检测生产指数、各项溶液指标外,还与中方工程师一起查看生产情况。如果发现机械故障,简单的就现场维修,大的问题报告维修车间进行维修。”谈起自己的工作,助理工程师妙杜十分自豪。妙杜毕业于曼德勒技术大学机电专业,2012年来到铜矿,“几年来,我在铜矿得到深入的理论和实操培训。在这里工作,不仅能掌握先进技术,而且未来有上升空间。再过两三年,我就能成为工程师。”

傍晚时分,园区大门附近一间屋子里灯火通明,里面坐满了正在学习汉语的员工。同时,一个占地约4万平方米的职业学院已经初现雏形,公司计划开办一所国际职业技术学院,持续为员工提供专业化、体系化的职业技能培训,推动项目所在地职业教育发展,为项目周边的经济社会发展提供人才和技术支撑。

目前,莱比塘铜矿项目共有缅甸员工3500余人,占员工总数的90%,累计为8000多人次进行过各种专业技能培训,已有156名缅甸员工走上各层级管理岗位。作为五级员工,妙杜的月工资远远高于当地平均工资水平。他掏出手机,向记者展示一栋小楼的照片。“家里正在盖房子,差不多要4万美元,都是我攒的工资。朋友们都特别羡慕我在莱比塘铜矿工作,学校的师弟还向我打听铜矿何时招聘、要在技能上做好哪些准备。”

“与中国企业一起迎接更美好的明天”

傍晚时分,园区大门附近一间屋子里灯火通明,里面坐满了正在学习汉语的员工。同时,一个占地约4万平方米的职业学院已经初现雏形,公司计划开办一所国际职业技术学院,持续为员工提供专业化、体系化的职业技能培训,推动项目所在地职业教育发展,为项目周边的经济社会发展提供人才和技术支撑。

自建成以来,铜矿不仅推动缅甸经济发展,更给当地民众带去大量实惠。万宝矿产公司践行“共商、共建、共享”理念,携手铜矿项目周边30多个村庄走上富裕道路。为改善项目周边民众生活条件,万宝矿产公司及其合作伙伴设立了社区社会发展专项基金。截至2019年底,项目已累计投入约800万美元,用于修路、通水、通电、教育、医疗卫生等多个领域,显著改善了铜矿周边社区的基础设施和居民生活水平。

“与中国企业一起迎接更美好的明天”

记者来到蒙育瓦地区的甘多新村时,村民们刚结束了一天的工作,手里提着安全帽、饭盒和刚买的水果,笑容灿烂。村民波貌说:“村里有上百户人家,以前种地栽树、靠天吃饭,现在很多家里都有人在铜矿工作,有了稳定收入,村子里通电通水,还有学校和卫生所,生活比以前幸福多了。”

自建成以来,铜矿不仅推动缅甸经济发展,更给当地民众带去大量实惠。万宝矿产公司践行“共商、共建、共享”理念,携手铜矿项目周边30多个村庄走上富裕道路。为改善项目周边民众生活条件,万宝矿产公司及其合作伙伴设立了社区社会发展专项基金。截至2019年底,项目已累计投入约800万美元,用于修路、通水、通电、教育、医疗卫生等多个领域,显著改善了铜矿周边社区的基础设施和居民生活水平。

“授人以鱼不如授人以渔,村民们最期待的是提高谋生技能。只有结合当地经济特点,发展与村民生活息息相关的产业,才能真正吸引村民。”铜矿现场负责人说。项目与村民多次沟通,最终“因地制宜”推出了一套农业与畜牧业相结合的产业循环经济图,建设了一系列中小企业项目,包括运输队、采石队、建筑队、木工队、砖厂、蛋鸡养殖场等,解决了当地800余名村民的就业问题。

记者来到蒙育瓦地区的甘多新村时,村民们刚结束了一天的工作,手里提着安全帽、饭盒和刚买的水果,笑容灿烂。村民波貌说:“村里有上百户人家,以前种地栽树、靠天吃饭,现在很多家里都有人在铜矿工作,有了稳定收入,村子里通电通水,还有学校和卫生所,生活比以前幸福多了。”

蒙育瓦地区的吴温穗带领村民建立了首个自动化、规模化的5万只标准化规模蛋鸡养殖场,销售所得利润全部分配给参股村民。吴温穗说:“养殖场每天能卖3000美元的鸡蛋,村民们都盼着每三个月的分红呢!”吴温穗在万宝矿产公司的扶持下建立起养殖场的上下游产业链,扩大养殖场规模,带动更多村民共同致富,“中国企业让我们过上了好日子,教会我们生存之道。我也会继续带领村民与中国企业一起迎接更美好的明天。”

“授人以鱼不如授人以渔,村民们最期待的是提高谋生技能。只有结合当地经济特点,发展与村民生活息息相关的产业,才能真正吸引村民。”铜矿现场负责人说。项目与村民多次沟通,最终“因地制宜”推出了一套农业与畜牧业相结合的产业循环经济图,建设了一系列中小企业项目,包括运输队、采石队、建筑队、木工队、砖厂、蛋鸡养殖场等,解决了当地800余名村民的就业问题。

如今,莱比塘铜矿周边有了热闹的小镇。夜幕降临,广场上响起音乐,商贩穿梭于人群中,村民们悠闲地散步。不少村民还热情地领着记者去参观中方援建的学校、村委会、消防站等。中方员工熟悉地喊着村民的名字,大家唠着家常,就像是一家人。甘多新村村长埃凯说:“村民们实实在在体会到中国企业带来的实惠。”

蒙育瓦地区的吴温穗带领村民建立了首个自动化、规模化的5万只标准化规模蛋鸡养殖场,销售所得利润全部分配给参股村民。吴温穗说:“养殖场每天能卖3000美元的鸡蛋,村民们都盼着每三个月的分红呢!”吴温穗在万宝矿产公司的扶持下建立起养殖场的上下游产业链,扩大养殖场规模,带动更多村民共同致富,“中国企业让我们过上了好日子,教会我们生存之道。我也会继续带领村民与中国企业一起迎接更美好的明天。”

如今,莱比塘铜矿周边有了热闹的小镇。夜幕降临,广场上响起音乐,商贩穿梭于人群中,村民们悠闲地散步。不少村民还热情地领着记者去参观中方援建的学校、村委会、消防站等。中方员工熟悉地喊着村民的名字,大家唠着家常,就像是一家人。甘多新村村长埃凯说:“村民们实实在在体会到中国企业带来的实惠。”

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